你可能感兴趣

• 关于远程工作是如何找到我的这事 - 作者被公司裁员，但是因为自己的一个开源播放器，收到了一个国外公司的远程机会，通过 upwork 进行协作（甚至公司付了作者的服务费部分）
• 一早一晚 一个远程外包自由职业者的经历和经验 - 作者自由职业七年有余，文章介绍了自己在国外的平台接单的一些经验和看法，以及应对印度等国家低价竞争的一些策略。
• 电鸭社区 你好鸭 #76｜在合肥远程工作3年，有自己的工作室。曾经和100多个公司老板聊过远程 - 周周是一名新媒体从业者，曾经尝试在 boss 直聘等平台沟通过大量的 boss，尝试说服他们接受远程，过程很不容易，深感远程需要推动。
• 2020，虽然没等到富婆问我长短，但我依然爱情事业双丰收啊！ - 作者在电鸭社区找到远程工作后一年写的总结，作者结束北漂，回到老家生活，无奈当地没有合适的工作，此时远程工作就成了最好的选项。主动发帖漏脸，找到了工作机会，因为远程的关系。生活和爱情都得到了很好的平衡。
• 没有管理者的公司是如何做决策的 - 分布式团队需要具备有效的远程沟通环境。自我管理的公司需要让每个员工拥有一个安全的决策环境。通过分派责任和在一起有效率地工作可以培养相互信任。让普通员工提出一个想法并实现它，共同创造公司的未来，从而降低人员流动率。扁平和全透明的商业模型意味着客户的满意度和公司的成长。